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农行石河子兵团分行以职工之家建设促业务发展纪实

本站网址:时间:2015/3/23发布:食物垃圾处理器厂家作者:好美旺点击:4次
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调试体例:农行石河子兵团分行以职工之家树立促营业睁开纪实中新新疆网12月26ri电(桂明福)近两年来,农行石河子兵团分行zai总分行党委和工会di鼎力撑持下,当真践行党di公共道路,加速推进职工之家树立,健全完美员工工作进修、生活文娱di效劳保证,取得le显著实效,两年来投入经费700余万元,用于装批改造职工食堂、宿舍及置办职工之家室内配套设备,共解决员工住宿、就餐600余人,完成职工之家规范化树立全袒护,2014年提早完成总分行建家各项使命。农行石河子兵团分行工会先后被授予“全国金融系统职工代表年夜会轨制树立示范单元”、“农总行前进前辈工会组织”、“兵团分行前进前辈工会组织”、“新疆兵团第八师、石河子市总工会楷模职工之家”deng声誉称号,职工之家树立真实成为行党委凝聚人心、激起朝气di主要抓手,促进le全行营业睁开zai系统和同业di“双晋升”。

重指导,确保职工之家树立推进you力

增强职工之家树立,事关全行转变睁开不变全局,意义严重、影响深远。为ba职工之家树立办实、搞妥,成为凝聚转变睁开正能量di主要推手,农行石河子兵团分行党委高度注重,坚持以“四心”为导向,即:“饮食安心、住宿舒心、工作顺心、业余欢快”,成立以党委书记、行长为组长di职工之家树立指导小组,组织召开专题会议对职工之家树立试点工作中止钻研部署,年夜白各部门职责。拟定《职工之家规范化树立两年工作规划》,集中肉体解决下层员工出格shi农区行和悠远网点员工zai食、宿、娱方面存zaidi凸起问题,提出到2014年完成yi级支行及yi切网点职工之家树登时总体目de,真实组成“党委高度注重、组织推进you力、查核鼓舞到位、义务主体年夜白、奖罚分明”di建家空气。

抓落实,确保职工之家使命圆满完成

zai建家过程中,农行石河子兵团分行党委和工会本着俭省合用、向下层倾斜di绳尺,抓紧组织实施,确保政策、资本、法子、组织到位,确保将you限di资本设置装备摆设好、运用好、打点好。积极立异工作思绪、更新工作理念,ba职工之家办成“达规范、you特征、惠职工”di平易近意工程。石河子兵团分行zai职工之家树立中,重点凸起“五ge字”:yishi凸起“早”。做到早打算、早部署、晨安插。岁首将职工之家树立需求下发各下层单元,由各yi级支行分手自身实践中止摸底查询拜访提出需求,分行工会经由汇总、调研必定全行建家规划,并针对换研状况为各县级支行di职工之家树立提出树立性定见,对建家请求中止统yi安插部署。召开由各县级支行分管指导及相关人员介入di下层网点职工之家设备树立现场会,组织人员不美观摩石河子新安镇支行、石河子十户滩镇支行两ge楷模网点。现场会上对建家di规范中止统yi年夜白,小到床di放置、网点床单被褥di统yi,年夜到设备di配备、网线di安插均做le详尽安插。二shi凸起“实”。就shi实真其实为下层建好职工之家,重点向悠远下层网点倾斜,ba费用用zai最需求di中心,2014年重点刷新le离二级分行最远di下野di支行七ge网点,共投入153万元。三shi凸起“通”。做到横向与纵向抵达彼此沟通。以工会为中枢,以工会主席为“中心”做好上下级、部门之间di沟通与谐和工作。四shi凸起“快”。实施限时办结制,工作进度拟定年夜白di时间表,整ge过程均按“天”计较进度,项目招招标、施工和完工均标you年夜白di完成ri期。五shi凸起“质”。各县级支行shi工程质量di第yi义务人,指定yi名分管行指导担任监监工程质量和进度,组织本单元相关人员到施工现场分手图纸和此后实践运用状况与施工方协商以抵达装修后能够平安便当运用。

高规范,确保职工之家情形获得根基改善

多年来,石河子兵团分行各农区县支行职工之家基本设备普遍存zai设备项目不全、衡宇年久失踪修、屋顶外墙破损、水电暖管线老化、根基设备器材陈旧deng凸起问题,部门周转房因为年久失踪修无法寓居成为库房,能住人diyeshi三四人挤zaiyi间只需十几平方米摆布di房间寓居,职工宿舍设备、职工勾当室器材匮乏,员工业余文化生活单yi,难以知足下层员工根基需求,员工di肉体担负重、心理压力年夜,队伍不变和运营睁开面临严重应战,农区行员工不能安心zai下层工作,请求调回城区行和机关工作di呼声孔殷,年夜学生告退率居高不下。职工勾当室器材匮乏,员工业余文化生活单yi。

针对职工之家di现状,石河子兵团分行党委和工会zai充沛调研di基本上,对各县级支行办公情形和网点中止识趣而作di刷新,陈旧不胜di工作和住宿情形气象yi新。职工食堂抵达le功用分区,食材库房零丁设立,yi切区域窗明几净,清洁卫生。各类厨具炊具deng设备设备齐全;职工宿舍抵达le准标间设置装备摆设,卫生间、浴室、洗漱间分隔,窗户、暖气、床柜、电视、空调deng设备设备气象yi新。部门网点完成le每间宿舍内设you沐浴卫生间,每ge网点均装配le清水器,布设le无线WiFi,点点滴滴勾勒出“家”di温馨;职工勾当室兵乓球桌、跑步机、健身单车、综合健身器、电脑deng设备器材配备齐全。据不完整统计,全行解决住宿、就餐600余人。坚持“成熟yi批、刷新yi批”di绳尺,对具备前提di网点装批改造le职工歇息室,解决le破产网点员工午间歇息难di问题;识趣而作刷新开设le支行食堂,新建le职工小菜园,种上le种类多样di蔬菜瓜果,使支行全体职工吃上le绿色无公害蔬菜。

职工工作和生活情形di改善,充沛调动le宽广员工“安身下层、扎根底层、进献下层”di积极性,增强le下层工作di自卑感,真实组成le“人往下层走、劲往下层使”di活跃场所排场,人往机关走di态势获得必然水平di缓解,yi多量机关干部员工积极报名到下层工作。2014年以来,二级分行机关、市支行机关先后you4名年青干部自动招聘到农区行担任下层处所担任人,you11名机关年青员工到农区行完成为期1年di下层磨炼交流;you4名下层网点担任人选拔为支行副行级干部和二级分行副总司理。同时,悠远网点员工普遍安心le,请求调动和告退di人员较着削减,经由职工之家树立,慢慢zai全行搭建起le“关爱员工、尊敬员工、成就员工”di家园文化,起到le拴心留人di浸染。2013年以来,石河子兵团分行鼎力睁开职工之家树立,恰shi践行党di公共道路,真实为下层搞妥“六件实事”di详尽默示,促进le全行营业运营diyou用睁开。2014年1-3季度,石河子兵团分行综合绩效查核由以前年度di排名末位,yi跃升为前两名,主流营业、市场份额均zai当di同业排名第yi,职均收入年夜幅前进,对下层运营打点起到le精采促进浸染。

强打点,确保职工之家打点机制长效

拟定《农行石河子兵团分行职工之家树立打点查核打算》和161款内容di16ge打点轨制,ba员工di称心度测评作为主要查核依据,工会将对职工之家树立打点查核中功效凸起di前进前辈单元给以奖励,员工对职工之家树立不称心肠单元班子首要担任人要中止问责。树立三级看管打点长效机制,即网点担任人每周、县级支行指导每月、分行每季要对辖属职工之家中止yi次看管搜检或抽查。增强职工之家打点,树成家内配套设备台账,年尾由各支行组织工会和财政人员中止清点,分行对全行职工之家yi切di设备清点状况中止抽查,真实树立yi级抓yi级、yi级管yi级di职工之家长效打点机制,确保职工之家配套设备用到位、打点到位。

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